L'économie américaine a enregistré 11,2 millions d'ouvertures de postes en juillet, dépassant ainsi toutes les estimations des économistes, selon l'enquête JOLTS (Job Openings and Labor Turnover Survey) du département du travail.
Les offres d'emploi aux États-Unis ont augmenté de façon inattendue en juillet après une révision à la hausse importante du mois précédent, soulignant la persistance de la tension sur le marché du travail, les employeurs se disputant une offre limitée de travailleurs.
Le nombre de postes disponibles a légèrement augmenté à 11,2 millions au cours du mois - dépassant toutes les estimations - après une révision à la hausse de 11 millions en juin, selon l'enquête JOLTS (Job Openings and Labor Turnover Survey) du département du travail.
L'estimation médiane d'un sondage Bloomberg auprès des économistes prévoyait une baisse à environ 10,4 millions, contre 10,7 millions précédemment annoncés.
Les postes vacants dépassent les 11 millions depuis la fin de l'année dernière et le taux de chômage reste historiquement bas, soulignant la force du marché de l'emploi américain. Le déséquilibre entre l'offre et la demande de main-d'œuvre continue d'entraîner une forte croissance des salaires qui complique les efforts de la Réserve fédérale pour contenir l'inflation.
Il y avait environ deux emplois pour chaque personne sans emploi en juillet, contre 1,9 en juin. Certaines des plus fortes augmentations des postes vacants ont été enregistrées dans le commerce de détail, ainsi que dans les transports, l'entreposage et les services publics. Les arts, les divertissements et les loisirs ont également affiché davantage d'ouvertures par rapport au mois précédent.
Quelque 4,2 millions d'Américains ont quitté leur emploi en juillet, soit une légère baisse par rapport à juin. Le taux de démission, qui mesure la proportion de départs volontaires par rapport à l'emploi total, a légèrement diminué pour atteindre son niveau le plus bas depuis plus d'un an, à savoir 2,7 %.
Les licenciements ont peu changé par rapport au mois précédent et les embauches ont légèrement diminué.
Un autre rapport publié ce matin indique que 48 % des Américains ont déclaré que les emplois étaient "abondants" en août, ce qui représente une baisse par rapport au mois précédent et la plus faible proportion depuis avril 2021. L'enquête du Conference Board a également montré que la confiance des consommateurs a augmenté ce mois-ci pour atteindre son plus haut niveau depuis mai, dans un contexte de baisse des prix de l'essence.
Les données de l'enquête JOLTS précèdent le rapport mensuel sur l'emploi de vendredi, dont les prévisions actuelles indiquent que les États-Unis ont créé environ 300 000 emplois en août. Les économistes s'attendent à ce que le taux de chômage se maintienne à 3,5 %, ce qui correspond à son plus bas niveau en 50 ans, et à ce que le salaire horaire moyen enregistre une nouvelle progression ferme.